前言：因四区越来越少人 所以我们和其他家族一起联办一个擂台赛 名为每日高手 此擂台赛将会参考338酒局
一、
队伍注册
于酒局抢擂帖中抢擂成功过的队伍，视为注册队伍。
新队伍注册方法：参加百度三国杀3V3帖吧的比赛或于每日酒局帖中抢擂成功一次，抢到相应楼层后酒局负责人会发给队长酒局群群号，入群后即视为注册成功，注册成功后默认起始积分0。
二、
高手帖
擂主发出守擂帖OR抢擂帖的出现：
每日中午12：00-12：30（北京时间）为发
帖时间段，由现任擂主发出守擂帖，如果擂主方队员无法在此时间段发帖，可以于前一晚联系酒局组工作人员及吧务代发，非比赛队员、吧务、酒局组工作人员代发
视为无效。若12：45后擂主仍未发帖，则视为自动放弃擂主资格，由酒局负责人发新抢擂帖。
酒局帖发帖格式如下：
标题：
【每日高手】X月X日
内容：
高手切磋时间：XX:XX(守擂时间由擂主决定，区间19：00-20：30，若为新抢擂帖，默认20：00)
模式：X秒（为了配合王战队伍练习，上限20s）
是否强制冷暖：是/否
是否强制交换主帅：是/否
是否打满9局：是/否(若为否，则5胜方获胜后剩下局数忽略，无等级分)
是否接受3开：是/否
挑战方式:抢X楼
高手帖回复
酒局帖回复：
IP抢楼视为无效。
酒局抢楼连击3楼（不含3，手机电脑连击一视同仁）以上视为无效，挑战者资格按以下最近一个合法楼层结算。
每楼只允许回复一个队名，回复信息错误或不完整的将被视为废楼无效，挑战者资格按以下最近一个合法楼层结算。
合法抢到楼后，酒局组工作人员会百度短消息把酒局组群号发给抢楼者，请及时加入酒局群，以免联系不到。如收不到短消息，可以把自己QQ发给吧务，让吧务来联系你。
三、
比赛进行
每日比赛前15分钟，由裁判默认在8区中级开房，开讨论组，模式禁言，裁判会把密码发给2队队长。
比赛时间到达后15分钟队员无法到齐则无条件判负，帖吧等级分胜方不结算，迟到方按 0：5结算。
队长准备视为随时接受开始，请队长准备前自行确认到场队员，否则比赛开始后结果一律生效。
每局比赛后，由裁判播报比分，提示下局冷暖，待裁判说开始后方能开始，提前开始视为技术犯规1次。
冷暖交换时点错，犯规1次。
每进行3局比赛后可以向裁判申请休息5分钟,中途若有急事也可申请暂停，时长不可超过5分钟。
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规则：
酒局比赛出牌规则一律按照此帖执行：(我们也将参考这个规则)
http://tieba.baidu.com/f?kz=1025824871
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纠纷处理：
A.若比赛中出现纠纷，由裁判当场调停，有任何不满也必须结束当局比赛再说。
B.处理方法由裁判及双方队长协商解决，其余队员不得以任何形式干扰裁判判断。
C.由裁判进行裁决，两队队长必须无条件听从，若有误判，比赛结束后再议。
出现任何攻击裁判言论，直接判0：5负。
若出现有犯规嫌疑举动，则可当场向裁判提出申请，对面指定人选必须保存录像，不得有任何异议，谢绝当场争论，比赛继续进行。是否犯规打完当局比赛后由裁判进行审查决定，若无法提交录像，视为判负1局。
若出现利用现有规则漏洞获利行为，第一次可视为生效，比赛结果成立。但经裁判提醒过后，便不可重复使用，否则视为判负1局。
当值裁判所做一切判罚当场生效，不得有任何异议，若有误判，则事后裁判出面道歉，但结果不可更改。
比赛时严禁鞭尸，出现者直接判0:5负；在可以立即结束比赛的情况下，故意拖延或浪费时间，裁判警告一次，若不停止，裁判有权视为鞭尸处理。
出现掉线情况，若对手同意重赛，则可重赛，对手不同意，则继续比赛。
系统性大面积掉线（如网通or电信集体断线）无条件重赛。
出现系统BUG情况无法正常游戏，请及时截图发给裁判，无论局面如何，当局作废重赛。
若出现技术犯规及警告累计2次，则算失利1局，判负局胜方不计入等级分，负方扣分。
纠纷处理：
A.若比赛中出现纠纷，由裁判当场调停，有任何不满也必须结束当局比赛再说。
B.处理方法由裁判及双方队长协商解决，其余队员不得以任何形式干扰裁判判断。
C.由裁判进行裁决，两队队长必须无条件听从，若有误判，比赛结束后再议。
以下招募信息长期有效，有志为高手局工作者请联系@丿LeGend丶鱼。
裁判要求：
1,热心，准时，每周有1晚有空即可。
2,具有控制场面的能力，以及执裁执行力。
裁判工作流程：
STEP 1:确定参赛队伍及比赛模式，于比赛开始前15分钟建禁言房。
STEP 2:若为换主及交换冷暖模式，每局开始前播报比分，确认交换主帅，确认冷暖。
STEP 3:若冷暖相异，则裁判提醒实际暖色选将是否让先。
STEP 4:若冷暖相异，则裁判提醒实际冷色行动是否让先。
STEP 5:每局结束，保存录像。
STEP 6:比赛结束后，把录像打包上传至高手群。
解说要求：
1,热心，准时，每周有1晚有空即可。
2,有传声工具，能使用YY软件，说话能听懂就行。
3,关注比赛本身，不评论比赛场外的是非。
4,通过考核，水平得到老解说的认同。
