各位地地道道的郑州人，你们知道从2000年到如今有个郑州本土企业福晶园吗？经历了风风雨雨的十三年，一代又一代的店面，一代又一代的营业走到如今的河南知名本土企业。
一个企业的成长离不开公司领导的政策，当公司人少的时候，领导就会好说好闹的把你招来，当公司人员饱满的时候，领导就会毅然决然的辞掉一些员工，员工临走的时候就会在电脑系统上边挨个通知某某员工因工作失职，早退晚来各种情况就会说出，然后就给各个在岗员工一次警告，而走的员工只会带走一脑袋的对工作不负责而离开。当离职，被离职的员工到公司，人事主管会轻描淡写的来一句：“你这事不归我管。。。。。。”
一个企业的成长离不开人工的操作，福晶园有自己研发的新鲜产品，有自己持久的特色，更有一群塌实肯干的工厂员工，记得当年夏天好热，在工厂里边还没有空调的时候，我们就在工厂蒸着桑拿工作着，工厂，公司领导看到我们热的不行的时候，就辛辛苦苦的搬来风扇给我们送来温暖。当知道我们在工厂因为天热出了一身又一身的痱子的时候，我们想请假出去买点药，工厂领导喝着水轻启朱唇说：“现在没人，坚持坚持，只是出痱子没事，死不了人的”我们被感动的重新开始了一天的工作。
一个企业的成长离不开店面物品的销售，都知道，任何有支出就会有收入，福晶园依靠着一个，两个，三个.......到现在十六家门面店十三年，经营到现在年收入百千万，送走了一批又一批的下乡青年，我们依靠着一个月1200多的工资生活在诺达的郑州，大家每天买吃的，自己租房子其乐无穷，生活在郑州市区的世外桃源。
福晶园企业传递幸福，我们是幸福传递使者，坚信，只有了解了不幸福我们才能将幸福传递下去，就让我们在这幸福的企业带着自己工作，生活的不幸福传递幸福下去。
加油！家人！加油！公司！加油！福晶园！I