【正式管理】
1、正式管理必须每天到吧里签到打卡，特殊事故请提前向大吧请假，一月之内无故缺席达五天以上者视为自动退出管理名单。
2、采取一对一的方式每位正式管理负责带一位实习管理。
3、积极参加吧内活动，带动吧内气氛，辅助大吧。
4、管理不得在吧内与吧员争吵，有什么事请私下解决，和谐为重。
5、正式管理一季度进行工作汇报，时间会在管理群众进行通知。
6、不定期进行工作抽查，不合格的成员除去小吧/正式管理职务。

【实习管理】
1、各实习管理的实习期为一个月，期满符合标准晋为正式管理，否则不予批准。
2、实习管理需每天到吧里签到打卡，如有特殊情况提前请假，无故缺席一周以上，视为自动退出实习管理组。
3、看见新人主动欢迎，答疑解惑，自己也不懂可以艾特正式管理。
4、及时给报名者建房并更新名单。
5、积极学习吧务处理，提出建设性意见。
6、实习期结束按 “实习管理考核条例” 换算实习积分，符合标准则晋为正式管理。
【实习管理考核条例】：
①制作公用套签10张/套：10分。
②准确无误建房4个：15分。
③处理吧务5个（报名、戏簿、回忆录、答疑解惑、提醒、引导新人等）：15分。
④演绎4场（不限马甲）：20分。
⑥剧本1个（完成后才可积分）：30分。
⑦发广告50则：10分。