2014年学科馆员服务学术研讨会征文通知
1. 会议地点：江苏南京
2. 会议时间：2014年9月23-26日
3、征稿截止日期：2014年6月15日
4、网址：http://xkgy2014.csp.escience.cn
5、主题内容
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1．学科馆员服务的转型与创新战略
题解：整体总结、介绍学科馆员服务进一步发展的新理论、新战略，介绍学科馆员服务的深化与转型的具体模式和实践。
l 学科馆员服务的国际发展趋势
l 学科馆员服务的新理论、新思想、新战略
l 推进学科馆员服务战略转型的规划与实践
l 推进学科馆员服务的战略与实践（欢迎新开展学科馆员服务并取得显著实效的机构介绍总结自己的经验）
2．学科馆员服务的新任务、新方法和新机制
题解：探讨学科馆员转型服务中出现的新任务与新方法，侧重案例分析和实践介绍。
l 直接嵌入和支持教育教学活动的学科馆员服务
l 直接嵌入和支持科研活动的学科馆员服务教育
l 支持数据管理的学科馆员服务
l 支持科技规划与决策的学科情报服务
l 支持用户或社区知识环境建设的学科馆员服务
l 支持开放创新活动与平台的学科馆员服务（包括但不局限于分析组织开放数据、组织开放创新活动、提供或支撑开放创新实验平台等）
l 支持智库服务的学科馆员服务（包括但不局限于提供情报服务、提供数据平台、参与智库研究、参与或承担智库咨询分析等）
l 支持新型科研信息素质教育的学科馆员服务（包括但不局限于情报分析素质、数据管理素质、科学伦理与道德素质、科研方法素质等）
l 支持机构知识管理和知识交流传播服务的学科馆员服务（包括但不局限于开放获取、机构知识库、知识内容长期保存、著作权服务等）
3．学科馆员服务创新发展的组织机制与支撑机制
题解：探讨图书馆创新机制、协同各方、培育团队、激励评价学科馆员创新服务的组织机制与支撑机制建设实践，侧重组织机制与支撑机制本身。
● 与教育、科研等协同的学科馆员服务的组织与管理
l 嵌入教学、研究、规划、评价过程的学科馆员服务的组织与管理
l 用户驱动和用户参与的学科馆员服务机制
● 新型学科馆员能力要求及其培炎
● 新型学科馆员服务的支撑条件建设（资源、系统、工具、方法支撑等）
● 学科馆员及其服务评价的新标准
● 学科馆员的职业生涯设计与可持续发展
● 学科馆员团队文化和协同发展机制