8月中旬，天气依然很热，可走进保定的白沟市场，商户们虽然室挥汗如雨的停不下手里的工作，脸上却是带着掩饰不住的开心，自从隆基泰和入驻白沟市场后，招商引资，扩大规模，每一年都为商户们带来巨大的收益。
在用人方面，隆基泰和始终坚持“以人为本、惟才是用”的用人理念，用人不拘一格，不惟资历，不惟亲疏，任人惟贤;隆基泰和公司大胆启用年轻人才，悉心教诲，身体力行，隆基泰和公司待遇不断完善员工的动态管理;隆基泰和公司待遇好，竞争上岗，择优用人，逐步形成了“能者上、平者让、庸者下”的用人机制，隆基泰和公司待遇让员工队伍在市场经济的大潮中，迅速地发展提高，使之成长为专业型人才。
隆基泰和公司待遇积极开展职工培训教育，结合公司岗位特点，加大对职工素质的教育和培养。现形成一套完整的培训机制：中高管培训，针对中高层领导以及公司重点培养的对象，隆基泰和公司待遇好，每月进行一次专业培训，聘请北大、清华等国内知名教授、专家亲自授课，面对面的与公司领导交流、畅谈;部门内训，每个部门每周都会进行内训，内训内容部门自行设定，样式不定，内容不拘;这样形成了一套较完善的培训机制，旨在提高员工的素质和技能。
“和”之道，斯之美。隆基泰和董事长魏少军说：“一个没有文化的民族是一个没有发展的民族；一个没有文化的企业是一个没有生命力的企业。”在隆基泰和，理念与文化始终是被放在首位的。隆基泰和董事长魏少军认为无论是建筑、房产、商业、新能源，还是隆基泰和整个企业的建设与发展，只有在先进、人性的理念与文化的引领下，才会产生每一个优秀的建筑，优秀的项目，才会有隆基泰和持续卓越的企业品牌与形象。
隆基泰和保证商户的利益。隆基泰和通过产业嫁接金融、产业嫁接资本，降低了商户的准入门槛和经营成本，同时改善了商户的经营环境，提升了他们的市场竞争力。隆基泰和这次启动的白沟和道国际项目通过超大规模化的商业集群、电子商务平台和人性化管理，形成规模裂变效应，帮助新老商户在未来的经营过程中省钱、省心、省时，迅速占领和扩大市场份额！
隆基泰和积极进取，坚持以“和”文化发展企业，隆基泰和必定会获取更大的成功，保定人民也一直在期待。
在用人方面，隆基泰和始终坚持“以人为本、惟才是用”的用人理念，用人不拘一格，不惟资历，不惟亲疏，任人惟贤;隆基泰和公司大胆启用年轻人才，悉心教诲，身体力行，隆基泰和公司待遇不断完善员工的动态管理;隆基泰和公司待遇好，竞争上岗，择优用人，逐步形成了“能者上、平者让、庸者下”的用人机制，隆基泰和公司待遇让员工队伍在市场经济的大潮中，迅速地发展提高，使之成长为专业型人才。
隆基泰和公司待遇积极开展职工培训教育，结合公司岗位特点，加大对职工素质的教育和培养。现形成一套完整的培训机制：中高管培训，针对中高层领导以及公司重点培养的对象，隆基泰和公司待遇好，每月进行一次专业培训，聘请北大、清华等国内知名教授、专家亲自授课，面对面的与公司领导交流、畅谈;部门内训，每个部门每周都会进行内训，内训内容部门自行设定，样式不定，内容不拘;这样形成了一套较完善的培训机制，旨在提高员工的素质和技能。
“和”之道，斯之美。隆基泰和董事长魏少军说：“一个没有文化的民族是一个没有发展的民族；一个没有文化的企业是一个没有生命力的企业。”在隆基泰和，理念与文化始终是被放在首位的。隆基泰和董事长魏少军认为无论是建筑、房产、商业、新能源，还是隆基泰和整个企业的建设与发展，只有在先进、人性的理念与文化的引领下，才会产生每一个优秀的建筑，优秀的项目，才会有隆基泰和持续卓越的企业品牌与形象。
隆基泰和保证商户的利益。隆基泰和通过产业嫁接金融、产业嫁接资本，降低了商户的准入门槛和经营成本，同时改善了商户的经营环境，提升了他们的市场竞争力。隆基泰和这次启动的白沟和道国际项目通过超大规模化的商业集群、电子商务平台和人性化管理，形成规模裂变效应，帮助新老商户在未来的经营过程中省钱、省心、省时，迅速占领和扩大市场份额！
隆基泰和积极进取，坚持以“和”文化发展企业，隆基泰和必定会获取更大的成功，保定人民也一直在期待。
