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外企破产，协议解除劳动合同，08年入职，属于矿业公司内，但合同雇主是当前老板，10年独立出来成立公司，现在经济补偿金只给5个月补偿，还有这个月和下个月工资，但其中补偿月工资不包括13薪和每月的补贴费，

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IP属地:北京

来自手机贴吧1楼2015-09-21 21:40回复

应该去法律援助吧啊律师吧之类的

来自Android客户端2楼2015-09-21 21:41

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按合同确实只能补偿5个月

IP属地:浙江

来自iPhone客户端3楼2015-09-21 21:58

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进入破产程序了吗？08年入职的时候有签劳动合同吗？新公司与老公司法律关系是什么？新设？

来自iPhone客户端4楼2015-09-22 08:17

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如果有证据证明前就职单位与现单位关系，工龄应合并计算。如果今年工作时间超半年，应赔偿一个月，未满半年赔偿半个月。协议解除老动合同，补偿一个月基本工资。所以不计算头两年的话，结算工资应该是5+1+1/2（未满半年;或者+1，满半年）+本月应领

来自Android客户端6楼2015-09-22 09:29

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