我做满一个月，提交辞呈，但在那一个月期间，公司停业装修，开业的时候离辞职期过了半个月，而且我提交劳动仲裁，去工商局查成立时间，还在我上班之后我劳动仲裁能成功吗

我2015年到3月到百丽公司面试做的服装导购，后被派遣到王府井科华店工作，因家庭原因我在2015年12月初向公司区长正式提出辞职，在2015年12月31日正式离职。但是在拿最后一个月工资的时候，王府井商场给我开出了一张500元的罚单，给我说明罚单的来由是我在王府井转正工作没有到半年时间。我后面找到了商场方理论，最后商场给我的解释罚款是开的公司专柜的让我去找公司，我接着联系公司，目前公司给我的答复这个罚款需要自己缴。在我入职的时候和被派遣到 王府井工作的时候 没有人告知过我 （如果在王府井转正后工作没有半年会被罚款500元）而且我都区长那里了解到，这个罚款合同是百丽公司和王府井私下签了。我完全不知道。请问我可以用怎么办法维护自己的合法权利。

关于婚姻方面的问题，我想咨询下

刘律师，您好，我是成都一名大一学生，我2015年下学期时候被成都协创公司哄骗，签了一份协议，就是报名参加他们培训，每个月分期乐还款，但是我一次都没有参加，我知道我被他们坑了，我明天要去找他们商量退钱，请问我这个情况应该怎么办

我想咨询一下情感方面的问题，行吗？

请问没解压备案的新房，开发商叫我去收房，可以收吗，以后会不会有影响

刚毕业，找的工作，公司说试岗期7天，过了试岗期就有工资而且会返还试岗期七天工资，我过了试岗期，上了十几天班以后公司让我离职，合同也没给我签，工资也没给我发，我该怎么办

你好，我是在校大学生一名，在一地产公司做兼职，当时签了一个实习合同。合同上面规定我们一个月需要上至少七天班，然后在上个月我上了六天班，因为工作中一点小错误（上班时间坐下来休息了一会儿）被扣了当天工资，我气不过找负责人理论，结果被开除。然后问工资怎么算，结果负责人说坚决不给发，因为说我当天有一些客户数据是假的（我们的工作是解答客户疑问并留下客户信息）而且他们还拖欠我上上个月一点工资没发。虽然工资不多加起来就七百多，但是想想自己毕竟做了很多事情，有些气不过，而且对我们这种穷学生这些钱还是蛮重要的。不知道我这种情况能怎么办？您能帮我解答一下么？

各位律律大人好，公司违反劳动合同法，不愿意发工资，我没有把公司电脑还回去(没离职时领导同意我拿回家办公的，后因公司违约我提出解除劳动关系)就没还回去，给公司说同意给我工资我就拿电脑回去，公司一直不谈工资的事，只要催促我(说告我，要坐牢的)拿电脑回去。我想知道在这种有劳资纠纷的条件下，我拿公司电脑这事是民事还是刑事？我需要承担什么比较严重的法律责任吗？会被拘留吗？会坐牢吗？电脑不是偷和抢的，有领导同意我拿回家的微信记录。