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上学期最后4周请假了,寒假工资都被扣了,是否可以劳动仲裁?

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  • 叫我篮球白痴
  • 投身教业
    1
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上学期因为身体原因医生要求我马上住院,请了4周的假。但是现在开学了,学校告诉我请了病假寒假工资不给我发了,希望我理解。
大家觉得这合理吗?不合理我能去劳动局告她吗?


  • 叫我篮球白痴
  • 投身教业
    1
该楼层疑似违规已被系统折叠 隐藏此楼查看此楼
补充一下,是民办学校


2025-08-05 14:11:45
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不感兴趣
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  • 叫我篮球白痴
  • 投身教业
    1
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顶顶


  • 石头
  • 为人师表
    8
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公办的不合理,民办的只能去看合同


  • 周克宁
  • 为人师表
    8
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民办都这样。


  • 大雷的翔子
  • 投身教业
    1
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先打电话问一下,把现有情况说明。


  • 安安安
  • 循循善诱
    5
该楼层疑似违规已被系统折叠 隐藏此楼查看此楼
先看清合同,规章制度什么的有么有明确规定,还有你是住院,应该有医院诊断书,还有看你那里有没有给予合理的病假,有没有按照程序走,搞清楚这些就可以劳动仲裁。


  • 乐观的踏波而行
  • 投身教业
    1
该楼层疑似违规已被系统折叠 隐藏此楼查看此楼
我前年上半年自己病了 请了两个半月 下半年上班一个多月又不舒服 去省城看病又请了两月 绩效奖金什么扣了8800 工资没扣


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