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上海宝付HR招聘分析报告这样做,老板哭着给你涨工资

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上海宝付HR招聘分析报告这样做,老板哭着给你涨工资


1楼2019-04-11 13:42回复
    1自动生成招聘看板
    HR常被叫做“表哥”、“表姐”,做表的能力大多不在话下。然而表格制作不光会数据录入与数据处理,也看重数据呈现。一份高**的图表往往能让你在工作汇报和业绩总结里脱颖而出。包含面试人数、到岗率、学历/性别分布、招聘类型等信息,都能完美展示在这张表格里。如果一个数据汇报能做成这样,何愁不能升值加薪?
    2.员工入职分析及统计表
    各部门现有多少人?每月招了多少人?帮助你记录好每月的工作数据,将工作成果展示做到极致。修改数据可以直接制成图表,你做一张图,顶别人做100张!!


    2楼2019-04-11 13:43
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      2025-08-02 11:35:17
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      上海宝付HR招聘分析报告这样做,老板哭着给你涨工资。走遍千山万水,看职场风云莫测,可以说,有多少HR,就有多少人做过招聘。那么,同样是招聘,大家做的是一回事吗?阿里、腾讯、华为这样的明星大企业关于招聘有何独到之处呢?最后一句话,想要老板涨工资,首先你得不断靠自己积累自己丰富自己。


      3楼2019-04-11 13:43
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