第三种：
打个比方，我是你上面的直接老总，你是我下面份额已经够了的人，但是我不让你上平台，原因是什么呢？如下
我现在是老总，下面只要有人加入我就能拿钱，一个团队上面正常来说四个人一起分钱，你上来了，最上面那个就要下去。
再者说，如果我架空了上面的所有人，那么整个团队上面分钱的就我一个。
如果你是我的亲人，家族，那么我会考虑让你上来，如果你下面全是你的家人朋友，和我没关系，那我当然不希望你来分钱了。
不让你上，却要说的大义凛然，说的有理，说的高尚！
于是我会和你说：团队不健康，你复制复制团队再上来吧，这是你的责任，你要为自己家族负责，钱就在那，也跑不了。说啥的都有，总之就是拖，能拖多久就多久，这样我一直拿钱。
善后工作有多种，一般是一直拿着钱，拿着拿着团队就散了，然后跑路。
还有的是拿着拿着，差不多的时候（就是团队越来越乱的时候，或者下面人有很多知道到底怎么回事的时候），联合别的体系老总摆个局，把自己踢出局，拿钱走人的同时，让下面的上总，这时候关键的来了！
把自己踢出局拿钱跑了，可是刚上来的这个新老总就悲剧了，因为下面那部分知道内幕的，已经走投无路的，所有的负面全部转嫁到这个新老总身上了！这招是最毒的！
所以啊，那些想迫切上总的人啊，想清楚了再决定！因为也许不是去拿钱去了，也许是背锅去了。真可能会死 人的！

自愿连锁经营业怎么去做才能赚1040万？
早上起床，刚挂上电脑，昨天晚上聊了一个咨询者就给我打语音，他已经在自愿连锁经营业做了一百多份，是个经理级别，昨天晚上我们聊了一个多小时，他也真真实实的把自己的一些情况跟我说了，他上去了以后发现经理没有万元保底，而且经理的钱拿过了以后，剩下的钱都拿个一两千两三千，有发展才有钱拿没发展已经没有钱了，而且最主要的是，他现在已经让他老爸给他打了7000块钱过来！
也就说白了，她已经把自己身上仅有的钱耗光了，还有源源不断的，从家里面拿钱，这个月经理还要租房子，他现在身上已经没有钱去租房子了，可以说自愿连锁经营业做到这样，已经基本上面临失败，只是他还不甘心，因为他现在退不出来，他的女朋友被他邀约过来了，而且他的女朋友家人已经过来了，四口人，都是满份投资，因为他已经意识到危机了，这个时候他要说退出不做了，那下边的人都能够，不让他！
他即使现在愿意在体系当中去做，但是他现在已经是身无分文了，怎么去做？所以说自愿连锁经营业能不能去做？打开是可以肯定的，能去做，但是不是每个人都适合去做，你能力不够的话，去做自愿连锁经营业只能是失败，这个行业就像搬石头一样，石头本身没有错，而每个人能搬起来，石头的重量是不一样，那有的人在行业当中能做三个月能做，一年能做两年，甚至有的人在行业当中能够赚到钱！
而为什么有的人在行业当中做了半年时间，做了一年时间，就面临资金的困境？那只能说我们本身不具备去做这个行业，我们投资过钱以后，我们没有多少的运作费用，可以在那边坚持，这样的话面临的结果就是你不敢去接待人，因为你都没钱了，你怎么去接待新朋友过来？接到新朋友过来还是需要花钱，那这样导致的结果就是体系发展越来越慢，而发展慢的结果就是团队人员的流失，和各种问题越来越凸显，矛盾越来越激化，那就进入一个恶性循环，也就是行业说的体系结构出问题，
可悲的是悲剧仍然在发生，== Q🌷348
可敬的是劝阻依然在继续。======== 🌷4456
为您详细探讨行业全过程内幕 ========= 🌷769