90%的护士辞职与熬夜有关
最近在网上看到了很多关于别熬夜的文章，可是工作中不可避免的熬夜又有多少呢？在医院临床上班的每一个医务人员都逃不出有夜班的经历，其中护士的夜班则是最多的，每周一个或者两个夜班都是再正常不过的事了。夜班也就是熬夜，我们一晚上十几个小时的夜班班制，随着上班年限越长，时间会越来越难熬，人的机体免疫力也会逐渐下降，久而久之健康也会出现问题。但是据我所知，多数离开医院的护士小姐们除了工资低之外，占多数的便是因为长时间的熬夜了。 身边断断续续有辞职的护士，因为夜班一点点的侵蚀着她们的身体健康，她们如花的年龄，在成为护士后，白天需要承担大而重工作量，以及定期的夜班在慢慢的消耗着本该鲜活的生命，她们是天使，却更是一个个别人家的女儿，当初选择护士的理由或许各不相同，但是每天需要处理同样大而多的工作量，我想在全国的三甲医院，护士们的工作量都不会得到减负，夜班甚至会通宵达旦的，应该是8小时的工作时间，但是在中国实际上是上班超过了8小时工作量并且还没有额外津贴，夜班值班本已经足够消耗身体了，但是因为常有一些意外出现，或者一些制度而导致护士们的下班时间延长。
在几个月前，有护士朋友和我说，她辞职了，我终于脱离了熬夜的苦海，五年来，她说她每周都不能睡过踏实觉，生物钟刚调整过来就接着被打乱，身体也是处于亚健康状态，辞职后她也有过挣扎，但是一想到熬夜，就会觉得什么都值了，哪怕工资少拿点，只要生活可以规律点，生命可以健康点就好。另外一个护士朋友在工作两年后辞职了，她说两年的时间，已经怕极了夜班，除了要熬夜之外还需要处理许多夜间出现的意外，一晚夜班下来往往都是身心疲惫，休息日只能用来睡觉，有时还因为需要参加培训而占据休息的时间，她说，睡眠成了她最大的问题，她对单位还多少有点不舍，但是也因为想到痛苦无边的熬夜，内心便会平静许多。
还有一个护士朋友，工作的第四年，每每上夜班就会产生焦虑，下班后说身体会有被抽空的感觉，她说，夜班时间太长，一晚上就是十几个小时，并且得不到充分的休息时间，因为夜班身体的困乏，所以饮食也会常常不规律，几年来，本来身体不错的她，现在也常常会犯胃病，她说，她是热爱护理专业的，但是现在护士却是一个又恨又爱的职业，从一开始要当做事业来做的职业，现因为常熬夜导致身体出现的亚将康问题，不得不考虑转行，她说，如果没有频繁的熬夜，或许还会继续，但是现在已经把最美的青春献给了护理行业，可是依旧是爱莫能及，熬夜已经成了护士的杀伤力，多少人的离开都是因为这个不健康熬夜的方式。
除了医院行政人员，还有什么不用熬夜有双休的高薪职位吗？
这个职业就是——CRC（Clinical Research Coordinator）即临床协调员主要负责产品临床方案的编写及临床试验的组织落实工作；负责监察临床研究质量、跟踪研究进度及临床试验工作协调等工作。
由于国家越来越重视药品上市前药物临床试验，绝大多数的药企都无法提供专业人员去医院协助研究者完成临床试验，所以SMO作为一个第三方现场管理组织提供专业的CRC，是很多药企需要的，目前行业内5万CRC缺口，是进入临床行业的最佳时期，而且择业范围较广，可供职于医疗机构及各类医药企业。
薪酬：5000—12000，属于高薪职业。
在药物临床试验里，CRC所需承担的责任比较小。和护士相比，CRC不需要上夜班，倒班，工作时间相对不是特别固定，比较自由。有双休，和法定节假日。没有护士长天天盯着你，感觉幸福。当然也没有老板天天盯着你。
据了解，目前接近50%的CRC是从护士转型过来的。
医药、护理相关专业转型CRC的问题
由于CRC是个专业性要求较高的职业，所以要求具有：医学、药学、护理学、化学或者生物学等相关专业大专以上学历。
另外，大多数公司招聘CRC是需要有相关工作经验并取得上岗资格证书GCP，所以对于没有从事过该职业的求职者来说，入行是有一定难度的。
很多SMO公司与职业教育培训机构合作，委托他们举办CRC培训考证班，学员在短时间内掌握CRC相关知识，又能考取GCP证书，培训结束后，学员们再由SMO公司全部录用直接上岗。
所以参加专门的CRC定向委培就业班，是入职CRC最快的捷径。
最近在网上看到了很多关于别熬夜的文章，可是工作中不可避免的熬夜又有多少呢？在医院临床上班的每一个医务人员都逃不出有夜班的经历，其中护士的夜班则是最多的，每周一个或者两个夜班都是再正常不过的事了。夜班也就是熬夜，我们一晚上十几个小时的夜班班制，随着上班年限越长，时间会越来越难熬，人的机体免疫力也会逐渐下降，久而久之健康也会出现问题。但是据我所知，多数离开医院的护士小姐们除了工资低之外，占多数的便是因为长时间的熬夜了。 身边断断续续有辞职的护士，因为夜班一点点的侵蚀着她们的身体健康，她们如花的年龄，在成为护士后，白天需要承担大而重工作量，以及定期的夜班在慢慢的消耗着本该鲜活的生命，她们是天使，却更是一个个别人家的女儿，当初选择护士的理由或许各不相同，但是每天需要处理同样大而多的工作量，我想在全国的三甲医院，护士们的工作量都不会得到减负，夜班甚至会通宵达旦的，应该是8小时的工作时间，但是在中国实际上是上班超过了8小时工作量并且还没有额外津贴，夜班值班本已经足够消耗身体了，但是因为常有一些意外出现，或者一些制度而导致护士们的下班时间延长。
在几个月前，有护士朋友和我说，她辞职了，我终于脱离了熬夜的苦海，五年来，她说她每周都不能睡过踏实觉，生物钟刚调整过来就接着被打乱，身体也是处于亚健康状态，辞职后她也有过挣扎，但是一想到熬夜，就会觉得什么都值了，哪怕工资少拿点，只要生活可以规律点，生命可以健康点就好。另外一个护士朋友在工作两年后辞职了，她说两年的时间，已经怕极了夜班，除了要熬夜之外还需要处理许多夜间出现的意外，一晚夜班下来往往都是身心疲惫，休息日只能用来睡觉，有时还因为需要参加培训而占据休息的时间，她说，睡眠成了她最大的问题，她对单位还多少有点不舍，但是也因为想到痛苦无边的熬夜，内心便会平静许多。
还有一个护士朋友，工作的第四年，每每上夜班就会产生焦虑，下班后说身体会有被抽空的感觉，她说，夜班时间太长，一晚上就是十几个小时，并且得不到充分的休息时间，因为夜班身体的困乏，所以饮食也会常常不规律，几年来，本来身体不错的她，现在也常常会犯胃病，她说，她是热爱护理专业的，但是现在护士却是一个又恨又爱的职业，从一开始要当做事业来做的职业，现因为常熬夜导致身体出现的亚将康问题，不得不考虑转行，她说，如果没有频繁的熬夜，或许还会继续，但是现在已经把最美的青春献给了护理行业，可是依旧是爱莫能及，熬夜已经成了护士的杀伤力，多少人的离开都是因为这个不健康熬夜的方式。
除了医院行政人员，还有什么不用熬夜有双休的高薪职位吗？
这个职业就是——CRC（Clinical Research Coordinator）即临床协调员主要负责产品临床方案的编写及临床试验的组织落实工作；负责监察临床研究质量、跟踪研究进度及临床试验工作协调等工作。
由于国家越来越重视药品上市前药物临床试验，绝大多数的药企都无法提供专业人员去医院协助研究者完成临床试验，所以SMO作为一个第三方现场管理组织提供专业的CRC，是很多药企需要的，目前行业内5万CRC缺口，是进入临床行业的最佳时期，而且择业范围较广，可供职于医疗机构及各类医药企业。
薪酬：5000—12000，属于高薪职业。
在药物临床试验里，CRC所需承担的责任比较小。和护士相比，CRC不需要上夜班，倒班，工作时间相对不是特别固定，比较自由。有双休，和法定节假日。没有护士长天天盯着你，感觉幸福。当然也没有老板天天盯着你。
据了解，目前接近50%的CRC是从护士转型过来的。
医药、护理相关专业转型CRC的问题
由于CRC是个专业性要求较高的职业，所以要求具有：医学、药学、护理学、化学或者生物学等相关专业大专以上学历。
另外，大多数公司招聘CRC是需要有相关工作经验并取得上岗资格证书GCP，所以对于没有从事过该职业的求职者来说，入行是有一定难度的。
很多SMO公司与职业教育培训机构合作，委托他们举办CRC培训考证班，学员在短时间内掌握CRC相关知识，又能考取GCP证书，培训结束后，学员们再由SMO公司全部录用直接上岗。
所以参加专门的CRC定向委培就业班，是入职CRC最快的捷径。
