IT行业，35岁以后的技术人员，是不是只有当上管理员才可以使自己免去中年危机的风险，不走下坡路？
一位中大计算机毕业的硕士，35岁以上，在某家公司担任技术总监，结果老板不太认可他，今年被公司劝退，出来找不到合适的工作，目前降薪一半，到一家国企担任架构师的职位。
一位华工计算机本科生，40岁以上，多年技术转成产品，由于长时间在创业公司任职，以至于现在也只能在小公司寻找工作，薪资1W多，再也上不上去。
还有一位武大计算机专业的硕士生（女性），年龄35岁以上，七年IOS开发经验，如今转成产品一年左右，薪资1W6，心态还好，知足而乐，也没有太多的委屈。