岗位职责:
1. 负责社区的搭建和运营工作,针对不同阶段制定社区运行规则和整体运营策略;
2. 提升社区互动,提高社区活跃度、粘性和忠诚度,构建良好的社区氛围,建立有效的社区激励制度和成长体系;
3. 提高用户的活跃和内容产生,挖掘社区优质内容,对UGC产出内容的数量和质量负责;
4. 挖掘和维护社区KOL用户,提升优质内容生产能力;
5. 构建产品和社区用户之间的有效传递链,激发化学反应,提升社区渗透。
【岗位要求】
1、具有良好的沟通能力
2、年龄：20-28岁，服务意识强，热心
3、执行力强、有目标和欲望
4、穿着、举止得体，性格开朗大方
5、有销售经验者优先考虑
【薪资福利】
该职位全职工作属于公司正式员工编制，一经录用将享有如下丰厚福利：
1、底薪+高额提成（入职第一个月新人工资12000-15000）
饭补+打车补助
2、签订正式劳动合同后，按照最高标准缴纳五险一金
3、员工旅游+员工聚会+员工生日会+节日礼物+每三个月晋升
4、每年享受国家规定的带薪年假、法定节假日等福利
5、每三个月通过业绩考核者，晋升渠道畅通（公司提拔优先考虑内部员工）