不知不觉，来到四局工作已经有7年多的时间了，在感叹时间过的飞快的同时，也到了和四局说再见的时候。做出这个决定，真的是纠结了很久，说没感情也是假的，但是经过再三考虑，还是决定离开。离开的原因主要有以下几点（非诋毁四局，只是从我工作的实际情况出发，拒绝任何反驳）：1、永远都在大干，常年无休。感觉就是目标节点一个接着一个，1130 1220 大干一百天，然后就是一开会就是不让休息，不允许请假，不让休息也算了，不让请假实在是忍无可忍，本来就常年回不了家，谁家还没个事，我们是来这挣钱的，又不是卖到这的，来这个项目快三年了，就请过两次假，每次请假都要吵一架才能请到，今年也不用请了，反正也要走了。2、领导天天画大饼忽悠你卖命干活，实际利益是一分钱都见不到。总是说把这个活干好怎么怎么滴，等干完了，呵呵，屁都不见一个，白加黑加五加二，每天十几个小时，一分钱加班工资都没见过，考勤和工资单上出勤全是21天。现在的实际情况就是周末和节假日上班没加班工资，你要请假还倒扣你工资。3、这几年给我的感觉是四局真的在走向没落，我不看好工程这个行业的发展，也不看好四局在这个行业的发展，更不看好我个人在四局的发展（离开的最主要的原因）。人才流失及其严重，项目部缺乏能力强的人，投标更是如此，好多有能力证书的都走了，前段时间投标，居然都找不到一个有一级建造师证书然后有个人业绩，但目前不在在建项目履职的项目经理，最后费了好大劲才找出来一个，招标文件中要求提供的的奖项，含金量高评标加分的奖项五年内更是一个没有。现在最严重的问题就是标也投不到，然后内部管理混乱，说句难听的，现在干活别说拿奖了，别被业主拉黑名单就不错了。然后又舍不得发钱，在这边十几个工程局都在干，只有我们是人最少的（人少的话一个人得干几个人的活），工资最低，十一局的基本拿到手8000+，我挂个部门主任才拿5000+，然后一开会就是工作没做好（在领导眼里你工作是永远没做好的，也是永远没做完的），我差你钱了吗？我亏待你们了吗？我有的时候真想问问，一个月发这点钱说这种话，你发的是美金还是欧元，或者是英镑？其它还有很多事情就不吐槽了，觉得一开始吐槽就想骂脏话，哈哈！只说一句，这单位真是把人不当人的，别的单位忙成狗，至少钱给的到位，在这。。。。。
感觉以后的发展趋势是工程越来越少，但是施工单位还有这么多，竞争肯定是越来越激烈，就四局目前这情况应该是很难竞争过别人的，再加管理上的各种弊病，真的不看好，据我朋友说，他们分局在大规模的放假，因为没活，也许在干下去就跟九几年的国企下岗工人一样了，何不乘着年轻出去自己打拼（本人打算回去创业或者考公）。现在是真的没有耐心再继续干下去了，人干一样工作总要图一样东西，在这里什么都图不到，七年的时间，感觉真的是在浪费时间，虽然也有收获。好了，就这样吧！我要走了，去做自己想做的事情，努力活成自己想要的样子，祝留在四局的人身体健康，别被常年加班熬夜搞坏身体，身体才是最主要的，你们多保重，我就撤了！再见
感觉以后的发展趋势是工程越来越少，但是施工单位还有这么多，竞争肯定是越来越激烈，就四局目前这情况应该是很难竞争过别人的，再加管理上的各种弊病，真的不看好，据我朋友说，他们分局在大规模的放假，因为没活，也许在干下去就跟九几年的国企下岗工人一样了，何不乘着年轻出去自己打拼（本人打算回去创业或者考公）。现在是真的没有耐心再继续干下去了，人干一样工作总要图一样东西，在这里什么都图不到，七年的时间，感觉真的是在浪费时间，虽然也有收获。好了，就这样吧！我要走了，去做自己想做的事情，努力活成自己想要的样子，祝留在四局的人身体健康，别被常年加班熬夜搞坏身体，身体才是最主要的，你们多保重，我就撤了！再见
