岗位职责：
1、负责对酒店进行参考评估，洽谈合作方案，价格谈判及签约后维护工作；
2、负责协调处理与合作酒店的业务；包括预定，结算，投诉等，关注各酒店的房态情况以便于相关业务的进行。
3、制作营销计划，多方位多渠道进行合作酒店产品的推广。
4、开拓全国酒店市场业务，维护产品价格优势。
5、接受公司上级的管理，严格按照要求行事，完成主管和部门的工作计划。
任职要求：
1、大专及以上学历；招募年龄在20-26岁，
2、具备高度的责任心和团队配合意识，具有良好的分析判断及沟通协调能力；
3、做事细心，性格开朗、随和，勇于接受挑战并能够承受工作压力；
4、正直诚实、严谨细心、有责任感；
5、熟练使用电脑及各类办公室软件。
上班时间：早上9:00-18：00 周末双休 节假日正常休息
6、无责任底薪3000-6000+200全勤+高额提成+社保 早九晚六，团队业绩提成，丰富年终奖金等。
7、每个月优秀个人奖团队奖，丰富新人奖励，员工平均工资可达8k+
8、公司接受优秀应届生、优秀实习生，薪资待遇更优，实习结束可依实开具实习证明！不提供食宿！！！
9、公司具有完善的晋升体制：公平、公正依据个人的综合素质和能力进行晋升，加入我们，实现梦想！ 欢迎咨询哦！