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#找工作#7500起乐有家新营销直招,任何找你收费的都是骗人的

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【福利待遇】
1、全国乐有家招聘啦 以线上面试、培训。欢迎在线,全国各可就业!!!
深圳待遇:大专6800元/月、本科7500元/月,另外享有超高业绩奖核算比例55%-80%(底薪跟业绩没有挂钩,每个月按时发放)
2、丰富多彩的各类员工活动:生日会、团队聚餐、乐有家学院各类培训课程等
3、各类带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会
4、提供住宿:小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全;
5、五险一金,各种过节福利。
各种福利待遇,只有想不到,没有做不到!
【岗位职责】
1.新员工入店,熟悉了解所在商圈;(不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起)
2.在店内与客户沟通;(不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料交给你)
3.积累客户与房源资源;(店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助你完成前期积累)
4.详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;
5.根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;
【岗位要求】
1.18-26周岁,大专及以上学历;
2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力;
3.积极乐观开朗,为人诚实守信,工作积极主动,注重团队合作;
4.愿意服务于客户,并且通过与客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力;
5.愿意参加公益活动,具有爱心和感恩之心
【系统培训】
1、专业导师一对一培训带教,让你更快的胜任岗位要求,既学到又赚到。(不收费);
2、总部现场培训及随身APP课堂视频教学,线上培训学院专业讲解(只有你想不到没有做不到);
3、集团营销总裁每周一次授课,提供择业建议,与新同事面对面交流;
【答疑解惑】
1.底薪为什么那么高,是无责任底薪吗?
乐有家认为优秀的人才应当匹配相应的薪资;其次从员工角度出发,公司提供的底薪保障大家的基本生活,有更多的精力投入到工作当中;公司运营低成本,员工高收入,让利员工,公司薪酬理念:员工富公司富、员工强公司强。当然有能力者多劳多得,选拔管理严格,塑造更加优秀的你!底薪是无责任底薪,与业绩不挂钩。
2.没接触过这个行业,怕做不好?
公司很多销冠都是各个专业,或者来自各行各业,大多数都没有接触过房产行业。公司免费提供一对一导师带教,有任何工作或者生活上的问题都可以找师父解决。公司相信经验可以培养和积累,但是能力、态度等会决定你的高度,所以公司会对学历和学习能力有要求,没有经验要求。
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1楼2021-06-29 11:52回复
    这广告不就是忽悠人的吗?


    IP属地:上海来自iPhone客户端3楼2021-07-06 11:45
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      哈哈 乐有家干半年 倒欠八千


      来自Android客户端8楼2022-10-27 11:40
      收起回复
        我女朋友入职乐有家大半个月,***和面试时说的一个天一个地,早上八点45上到晚上十点,回来还要默写楼盘信息和写总结,最近还老逼着交钱开端口,开端口两三千块钱然后还要往端口里充钱和交400钱考证考不过还要重新交钱考。面试说底薪6000加三千浮动绩效,三千块绩效只要你参与成交三单就可以拿完,第一单1500第二单1000第三单500,结果现在说三单都要是自己主导成交的才行,而且劳动合同写的薪资2400,2200岗位补贴,400周末加班费,1000行动绩效(相当于做各种任务获取积分,要满200分才能有1000快钱,不满200分就一块钱也没有,面试的时候说很简单就能达到,实际几乎没人能达到!)
        相当于一个月5000块钱,每天上十几个小时,工资还没拿到就要交三四千块钱


        IP属地:广东来自Android客户端9楼2023-12-19 23:44
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