但每个人做事的思路和方法是不一样的，他永远认为只有用他的方式做事情才会有好的结果。但我比较喜欢用讨巧的思路做工作。然后我和他一起负责一个小组的工作，就很累。我们其实是平级，名义上是我主管，但真的他太搞了，我实在累死了。领导非常肯定我们小组的工作， 我们整个大部门年终总结，领导给我的打分都是第一的。基本上任何公开的场合都要说到我的工作能力。我自认为自己的工作能力和方式的结果导向是好的，但我同事并不认可我，我比较喜欢四两拨千斤，他比较喜欢任何事情事无巨细都要做好做细，导致我很累，一直要和他吵架，我应该怎么办。。。我快死了。但他人挺好的，只是他他过于较真。今天吵到我最后离开办公室出去吹风了