二楼留空

为什么原来晶化吧不温不火？
1、过分看中对物质的追求忽略了人
“ 我以为，旧日晶化不利，皆出于重制晶而失人心。晶化为家实，家实何以做研究？既不能做研究，以透、彩之极晶为目标，是否合理？且不说出晶之玄，搞晶之难。一平常路人，和以专于漫长实验？任何兴趣与爱好，接以人乐为目标。盖以极晶为指导，少有能少有人能乐此道。人不能乐则不至，不至则圈小，圈小则手机生机亡，生机亡则晶化无，如是也。”
2、吧务组各自所安，不在意新人想要什么
“”问：“旧日吧务知否？知之何不改之？曰：“各有所乐，和欲改之？”往西于晶化享管理乐，狐狸于晶化享受敬乐。余下乐晶化者，多自掘一洞，于无人处“偷着乐”。而于外人、不乐晶化者，晶化之千疮百孔，不意入坑。”

以上是我对之前的晶化吧的分析，一人之见未必全面
余下是我提出的解决方法，供大家参照
顺便：

解决方法之一：拓展吧友间合作
“与人合作本一乐，旧日晶化重结果而弃过程，因使研究成一人之负重前行。我于重编吧规时发现其对“合作”之缺失，故提出课题组织概念。课题组的初衷是使一群人聚在一起研究一个自行提出的问题，课题组通过制度保障和形式导向使吧内合作常规化，课题组的分工与不同组织方式保证组员各尽其长，课题组的招新与进度更新可使晶化吧更活跃，课题组的最终报告贴也使合作可评价。相信未来，吧友们能依着指导按部就班地组建课题组，能在组员的共同努力与互相鼓励中共享研究乐。”

解决方法之二：推进攻略“内卷”
“以个人之力促晶化这一群体之进步也是一乐。旧日晶化之研究，大多将已有实验做了又做，只有个人之研究没有集体之创新。所谓创新者亦少有追根溯源，多得一饼状产物而后止。盖向之举攻略杂乱，能寻得并从者少。且一人之创新难，半途而终仍有工，和不少劳得殊荣？故长此以往，攻略更难懂，创新成摆烂，晶化不向前。破此枷锁，易也。使已有实验成册，用合作之力保创新到底，如是而已。《晶化手册》之编写，本与张“攻略使人明，制晶有通法”。置之今日，一来可整理优化常见晶体，探明方向；二来可成攻略之榜样，促创新为人。”

以上两者我以为对应“合作乐”和“指导乐”，加上晶化之前就发扬的“研究乐”便是晶化的三乐：
“旧日晶化只有一“研究乐”，今我提出两乐：“合作乐”与“指导乐“。”