按老板赔偿款1000万算，老板要交企业所得税，土地增值税，然后才是个人财产，然后就是个人所得税，最后有200个就不错了

这个属于公司发出来的合法解除劳动合同，可以主张n+1，提前一个月通知的可以主张n。如果公司是非法解除劳动合同就是2n。只有劳动者向公司提出解除劳动合同的时候（不管是通知还是协商），且解除劳动合同并不是因为公司的过错导致的，公司才不需要支付补偿。

停工也要给最低工资，直接解除就违法了。要给书面通知到手。

去河北打螺丝不香吗？

歇业不属于破产，该陪还是得陪，注销公司的话倒是不用陪，不过那样损失可能更大吧，看过类似的案件