有责薪资和无责薪资的区别在于发放时间的不同。有责薪资指员工因为自身原因，如迟到早退、工作失误等导致公司损失，公司会从其工资中扣除相应的金额。而无责薪资则是指员工因为公司原因导致的误工或者停工，公司需要给予员工相应的工资补偿。需要注意的是，有责薪资和无责薪资的具体实施细节和法律依据可能因地区和行业的不同而有所不同。