一般来说，工人违规操作造成的工伤责任划分如下，首先，由工人自身负责。如果工人违规操作导致工伤的发生，他就应当为其负责，根据有关法律和法规承受相应的处罚和责任。其次，由企业负责。如果企业通过培训等方式没有正确履行安全教育义务，或者不监督检查等没有履行管理义务，导致工人违规操作发生工伤时，企业就有主要责任，应当承担相应的民事责任。再者，由政府负责。政府应当制定完善的安全法规，并对企业进行监督检查，确保企业依法履行安全教育、管理等义务，以防止工人违规操作发生工伤的可能性。此外，做好安全教育，防止违规操作、工伤发生还要依靠及时有效的安全整改，提升企业管理水平，提高安全意识，防止工伤发生。