追责和问责是管理、监督、执法等领域中常用的两个概念，它们有一定的关联但也有不同之处。追责主要是指依法通过法律程序追究相关人员的责任，包括民事责任、行政责任和刑事责任。追责通常是指对于违反了法律规定、导致了不良后果或造成了严重危害的行为，按照法律规定进行法律的追究、惩处或者赔偿。问责则是指对于相关责任人进行责任或行为的提醒、警告、批评或处罚等措施，以确保其改正错误、履行职责、加强工作学习等方面的工作效率、诚信度和业绩表现的激励机制。问责通常是指对一个组织或机构的相关工作人员在完成某项工作、履行职责等方面存在问题，针对这些问题进行的激励、教育、督促或自我纠正。因此，追责是法律程序性的责任追究，而问责则是监督和内部管理机制中的责任约束。