进入主题，泸州e是个好地方，但是引进不一定把你当人才，离家近可以来，离家远慎重。
引进前我就知道不像是什么宜宾15w，内江每年3w，什么达州7.8w的人才补贴，什么广安多少多少，e也确实什么都没有。
也没有什么所谓的进来就享受副科级待遇，什么中级好评定得很，e也不才知道。
也没有什么免费人才公寓（付费），实话实说，e县喜欢选调或者公务员，人才引进啥也不是。
如果你是市直或属或中心区县，恭喜你人上人，如果是县，工作压力大的很，给你送到乡镇了的话，恭喜可能水深火热。
待遇与正常招录本科生事业编几乎无差距，就是薪级（工龄）多两三年，可能多一百块钱，晋升去掉也无区别，大家干一样的事情，喝同一口粥。
总结:服务期6年，走也走不了，躺更加躺不平，五十多岁的股长还在猛干的大有人在，还好e工资在川内勉强过得去（除去每个月回家四次车费加房租，和老家市也差不多了，老家有人才补贴的话，可能还不如回家），不然可能很多人试用期就跑了。