人事考勤管理系统
　　人事考勤管理系统是企事业单位的一项基本性管理工作，它对提高本单位的工作效率，展现本单位的现代管理风貌起了很大的作用。正确统计工作人员的出勤率直接影响员工的薪水和奖励。
　　基于生物（指纹、人脸）识别的不可替代性指纹考勤为主，人脸考勤为辅的考勤验证方式。在现有的通道闸和停车场设备的基础之上，可以根据员工进出厂时间或是车辆进出厂时时间，把这些记录当成员工上下出勤的原始记录，根据这些记录做员工考勤，最大化利用出入记录数据。或是采用到岗考勤机的记录作为员工上下班的原始记录。
　　完善的排班功能，适用国内绝大部分班次安排。其中作息时间（班制）完全由用户自定义、单个排班和批量排班、临时排班，编辑方便、灵活快捷等功。同时支持补签、请假、调休等考勤常用操作。完善的补签、请假、调休等操作。方便考勤管理者管理日常考勤工作中出现的各类情况。支持各类考勤报表，它是依据企业的考勤管理制度对比员工上下班时的打卡时间、卡号、机号等原始数据，通过电脑筛选、对比、分析得出管理者所需要的员工出勤各种数据及报表。