滴，应届毕业生找工作防套路贴。

大三的时候基本是忙着各种毕业论文，找实习，找工作，签三方的事情。很多人都是一脸懵逼的就工作了。对其中需要注意的东西并不是特别了解。如果你已经是老司机，，当我没说

先从正式毕业前，就是你拿到蓝本本之前说起。这里一般没有什么套路。但是有一点还是要注意。
首先，你要搞清楚的就是，
没正式毕业是没有试用期的。
没正式毕业之前找的，都是实习。
正式毕业之后进企事业那种的叫做见习，涉及到档案各种东西，见习一年可以转正定级。
正式毕业之后直接找工作的才有试用期。

而你在大三的时候，学校会给你发三方协议，也就是就业协议。这个东西的作用大概有2个，一就是方便学校统计就业率。二就是约定你毕业之后必须会去那家公司上班。什么？你签了以后不想去怎么办？如果协议中有违约条款，你毕业没去，就是违约，就两个字，交钱。然后还有各种手尾，非常麻烦。那如果公司不要你了，你之前跟他签的时候有加了违约条款，公司同样也得给你违约金。
所以！！
签之前可以在协议中先约定好休息，保险，违约条款各种东西，免得以后公司反口。如果没有确定毕业要不要去那个公司，参加校招或自己找实习的时候，千万不要瞎签。签了你就等于提前卖身了，，

就业协议 和 实习协义(实习合同) 不同。然后说下实习，一般就3种，
1.签了就业协议(卖身契)的实习
2.只签实习协议
3.啥也没签
先说第一个，签了卖身契的的话，你大三还没毕业去那家公司实习到7月份，拿到毕业证，就可以直接去公司报道，报道之后卖身契就自动作废了。然后从那一刻起，你就是社会人士。然后公司说还有试用期的话，你还必须继续通过试用期，才能真正转正( 意味着公司不能随便炒了你了)
第二个，实习协议。实习不是工作，所以没有工资一说的，所以你去实习拿的只是补贴，钱很少，而且这个金额还是公司跟你商量定的。也有可能一毛钱都没有，所以不要抱怨你找的实习是廉价劳动力，其实他真的可以不给你补贴。（但是很多人直接找工作不找实习了，因为有的私企不在乎你有没有正式毕业，你说找工作，他们不介意，你也就是按试用期的标准拿钱，试用期标准是不能低于转正工资的80%，所以公司跟你讲你转正有5000，那你试用期就得有4000，所以你愿意没毕业就能拿4000块还是实习拿几百？？看你自己了，但是学校一般都是规定必须实习的！有多少老司机毕业实习盖章是混过去的？）
第三个。啥也不签。好吧，你不怕到时候老板不给你钱就可以啥也不签，你找劳动局都没用，因为实习不给钱也是可以的哦，啥也没有还不给你立案。

毕业前要说的最后就是，公司是可以随时终止你的实习的，而且啥补偿都可以不给你的(卖身契有违约条款的除外)，因为你还是学生。
所以不管是在校做长期兼职还是实习，都必须签协议或者书面约定。不然甩无赖不给钱的时候，坑的你一脸懵逼。

以上讲的是毕业之前不要给自己挖坑，下面要开始讲的是别人给你挖的坑以及套路。

套路4。我跟你讲，我们这岗位投的人很多需要筛选，你完成这个项目或者这个设计方案什么的，就可以被录用。其实你做出来了他也会用各种理由不聘用你，然而他还免费剽窃了你的作品。所以，做之前先给他一个蜜汁微笑，告诉他需要签协议，约定好劳动成果产权归属。如果他敢乱用你的作品，就是侵权。
套路5。储备干部。自己先好好百度好这个是么，实际上公司不需要太多的储备干部，说白了，你进去要很久才给转为干部。在这之前你都是个打杂的。所以要先事先跟公司谈好时间限制，考核的标准

睡觉去了，明天无聊想到了再写

前面好像跑题了，关于在职还有什么套路呢。
有些公司招人的时候夸大事实，其实他们在跟你签合同的时候答应好的，应该有的福利待遇却没有，或者等你入坑了就说公司刚好取消了这种福利待遇，最简单也最方便的，就是跟同事打好关系，（不要找你上司不要问为什么）。然后你就可以知道这个公司大概是怎样的了。如果真的是坑，就赶紧离开。
还有的就是，你们签了合同以后，公司因为一些决策上的变动，说你不能够配合公司未来发展（其实就是赶你走），但是也不排除公司另外的部门的确需要调人过去。这样的情况他也不能炒了你，更不能把擅自把你调到别的岗位去，你是什么岗位，合同中就写到，要调动必须要经过你的同意。如果你不同意，而公司又真的不需要你这个人了，他就必须按流程辞退你，并给你补偿金。
（所以很多正规一点的公司一般都是先跟你谈，劝退你，你不肯，再用调岗吓唬你逼你自己走，目的就是为了不给你补偿金，你要是真的自己走了，就中了下怀了。不要问我不正规的公司怎么谈，一般不正规的公司老板自己都是法盲，一句话给你，要么干要么滚，所以要么忍，要么对着干！！╮(╯▽╰)╭ 都是欺负毕业生刚出社会胆子小不敢反抗的。）

社会套路深，哪哪都是坑。集美丽（bu）诚实（yao）善良（lian）为一身的师姐我，就是一路被坑过来的，不要觉得那些离你很遥远，这些都是你踏出校门的那一步，就可能会遇到的。

再补充说一下，因为之前遇到过这样的（骗农民工那些文化程度比较低的人，然后出现纠纷的时候，公司拿出一张纸，就可以不负责任了，去闹也是没办法的），但是，你读过书又怎样，不注意还是会容易被坑到。还是那句话，被坑到的都是喜欢乱签字的。
不管是签什么都要仔细看，就算决定要脱坑了，你离职办手续的时候，有时候公司可能会通过哄骗的方式，让你签下一些东西，说公司的流程就是这样。不懂一定要提出来，或者自己悄悄百度。有些东西其实完全可以不签也不影响你的去留和其他。不要被吓唬一下就签了。
看好了一切纸质版的东西上写的数字，（特别是钱特别是钱特别是钱）！！重要的部分说三遍，不要说你工作是为了理想，没钱理想也的确只能用来想一想罢了。

关于毕业工作之后，关于入职，离职，工资那些容易被套路的都说了，
下面说一些，比较强势的东西，社保那些。

你签完人生中第一份劳动合同之后，你也就可以开始买社会保险了，也就是社保。
关于社保，为什么说他比较强势。因为社保，是国家强制的。不由公司说了算。你自己要是在公司上班，你也必须要买，也不由你说了算。
所以，社保一般出现的套路就是：
1.公司跟你说，过了试用期才能买社保或者工作满一年才能买社保。这不用说，违法。社保是入职一个月内就需要给你买的，不用等试用期过了或者一年。
2.公司没有按照你的工资申报社保，而是按市基本工资帮你买。这种情况也是公司违法。社保应该按你的工资来买，不是全市最低的工资买。（广州大部分公司都采用这种做法。。。。。）
3.公司让你入职签放弃购买社保协议，前面说了，大胆签，没用的。他不给你买，你是可以要求补回来的。
4.公司说，你放弃买社保，就给你补几百块。（这个，看你自己选，如果你觉得以后养老金什么的，医保看病什么的不重要的话。。。）
5.公司说，我们公司不买社保，也没有补钱。（别信了，多多少少都会有买的，但是不给你买而已。）
6.买到一半不买了，但是每个月还是扣你钱。（一定要去查一查你的社保每个月缴费的情况，在广州，社保现在是公司自己自发去交的了，如果他不给你交呢？所以，要定期查一下）
社保的强势就是在于国家强制，出现以上套路。——广州的同学，找地税投诉。
就算是辞职了一样可以要求补回来的，离职之后2年内都可以。
补缴的时候：你自己该负责交的部分，也是由你自己负责。社保是保险，不交是有滞纳金的（也就是利息），因为公司不给你买社保导致你补缴的时候产生了金额较大的滞纳金，这个钱，是公司负责的。
也就是说，，，公司不按规定给你买社保，补缴的时候，他要负责滞纳金和公司欠交的部分，你要负责你个人欠交的部分。（如果公司跟你私下商量说给你钱，你自己去补，但是这种情况一般都是很亏的，你得好好考虑一下，自己去是跟公司买很不一样的！自行百度或者咨询地税部门。）